بررسی رابطه سبک های دلبستگی ورضایت شغلی درمعلمان زن شهر تهران
محل انتشار: کنفرانس بین المللی رویکردهای نوین در علوم انسانی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 593
فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MAHCONF01_045
تاریخ نمایه سازی: 16 اسفند 1394
چکیده مقاله:
هدف از پژوهش حا ضر برر سی سبک دلبستگی و ر ضایت شغلی درمعلمان زن شهر تهران بود جامعه اماری این پژوهش کلیه معلمان مدارس شهرتهران درسالتحصیلی 1390-91 بودندو نمونه این پژوهش 40نفر ازمعلمان در2مدرسه درناحیه 1 تهران به روش نمونه گیری تصادفی خوشه ای انتخاب شدند ابزار مورد استفاده پرسشنامه سبک دلبستگی کولینز ورید RAAS-1990 , ومقیاس رضایت شغلی Jsds-1990 بود تجزیه و تحلیل پرسشنامه ها با روش امارتوصیفی و اماراستنباطی انجام شد نتایج نشان دهنده آ« است بین سبکدلبستگی ایمن و رضایت شغلی رابطه معنادار وجود نداارد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
نوشین فتح اله زاده
دانشکده روانشناسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن، رودهن، ایران روانشناسی عمومی دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرج
فرخ حق رنجبر
دکترای روانشناسی سلامت دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرج
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :