ارائه رویکردی نو جهت ارزیابی سطح بلوغ مدیریت پروژه در سازمان ها با استفاده از روش های پرینس P3M3.2 و طراحی آزمایشها (مورد کاوی: شرکت خدمات ماشینی تامین)

یکی از مباحث مهم در مدیریت پروژه، ارزیابی سطح بلوغ سازمانی است. به دلیل اینکه عوامل متعددی در این ارزیابی دخیل هستند استفاده از روش طراحی آزمایش ها (DOE) برای تحلیل عوامل مختلف ضروری به نظر می رسد. در این مقاله با بکارگیری رویکردی نوین به طراحی آزمایش ها، به شناسایی متغیرهای موثر بر امتیاز بلوغ سازمان مدیریت پروژه می پردازد. به این صورت که در ابتدا مهمترین موضوعات موثر بر سطح بلوغ از دو مدل پرینس 2 و P3M3 استخراج می شوند و با استفاده از نظرات کارشناسان و مدیران یک سازمان فعال در صنعت فناوری اطلاعات به عنوان موردکاوی، امتیازات هر کدام از این مقوله ها در پرسشنامه هایی با چهار بخش اصلی اندازه گیری می شوند و سپس، معناداری هر یک از این چهار بخش بر سطح بلوغ با بکارگیری طراحی آزمایش های آماری (متغیرهای دو سطحی با چهار تکرار)مورد بررسیقرار می گیرد. در پایان نیز تحلیلی برای بهبود نتایج بررسی های امتیاز بلوغ ارائه می گردد.

کلیدواژه ها:

سازمان مدیریت پروژه ، مدل های مبتنی بر بلوغ ، ارزیابی سطح بلوغ ، طراحی آزمایش آماری