رابطه مهارت تفکر استراتژیک با ویژگی های روانشناختی کارآفرینی درکارآفرینان صنایع کوچک استان آذربایجان شرقی

هدف این مقاله تعیین وجود رابطه بین مهارت تفکر استراتژیک و ویژگی های روانشناختی کارآفرینی در کارآفرینان صنایع کوچک استان آذربایجان شرقی می باشد. جهت حصول به این هدف با تعیین مهارت تفکر استراتژیک به عنوان متغیر پیش بین و شش ویژگی مشخص رویکرد روانشناختی کارآفرینی به ترتیب: تحمل ابهام، توفیق طلبی، نیاز به استقلال، ریسک پذیری، کنترل درونی و خلاقیت و نوآوری به عنوان متغیرهای ملاک اقدام به بررسی رابطه آنها به روش همبستگی پیرسون شده است. برای این منظور پرسشنامه های استاندارد که روایی آنها به تایید اساتید و پایایی آنها به روش آلفای کرونباخ قابل قبول تشخیص داده شد است، بین 207 نفر از اعضای جامعه آماری 499 نفری تحت شرایط بررسی این تحقیق، به روش استخراج از جدول مورگان، توزیع گردید. نتایج به دست آمده وجود رابطه بین مهارت تفکر استراتژیک با چهار ویژگی: تحمل ابهام، توفیق طلبی، کنترل درونی و خلاقیت و نوآوری و عدم وجود رابطه بین مهارت تفکر استراتژیک با ویژگی های نیاز به استقلال و ریسک پذیری در میان کارآفرینان صنایع کوچک استان را نشان داد. دستیابی به این نتایج نشان دهنده این موضوع است که جهت حصول اطمینان از موفقیت کارآفرینان مستقل صنایع کوچک کشور که در مقوله اشتغال زایی نقش موثری دارند، با توجه رویکرد تفکر استراتژیک در خلق مزیت رقابتی، باید به چهار ویژگی روانشناختی مرتبط کارآفرینان با تفکر استراتژیک جهت مواجهه با محیط غیرقابل پیش بینی امروزی برای رسیدن به هدف نهایی بنگاه های اقتصادی یعنی کسب سود و در نتیجه حفظ حیات سازمانی، توجه بیشتری داشت.

کلیدواژه ها:

تفکر استراتژیک ، کارآفرینی ، ویژگی های روانشناختی کارآفرینی ، صنایع کوچک