بررسی توان تبیین کنندگی ابعادتحلیلی ساختارسازمانی درانواع ساختارهای تواناساز وبازدارنده دردانشگاه
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 452
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
AMSCONF02_129
تاریخ نمایه سازی: 1 مهر 1394
چکیده مقاله:
هدف این پژوهش بررسی توان تبیین کنندگی ابعاد تحلیل ساختارسازمانی تمرکز، رسمیت، فرایندوزمینه درانواع ساختارهای تواناساز وبازدارنده دردانشگاه بود ابزار پژوهش مقیاس نوع ساختارسازمانی ترک زاده و محترم 1392 وجامعه اماری پژوهش اعضای هیئت علمی و کارمندان دانشگاه شیراز بودند بااستفاده ازروش نمونه گیری تصادفی ساده و طبقه ای به ترتیب 100نفر عضو هیئت علمی و 250نفرکارمند به عنوان نمونه پژوهش انتخاب شدند داده ها با استفاده ازروش تحلیل عامل تاییدی پردازش شد نتایج نشان داد که ازنظر اعضای هیئت علمی و کارمندان ابعادساختارسازمانی ازتوان تبیین کنندگی برای انواع ساختار سازمانی تواناساز و بازدارنده برخوردار می باشد باتوجه به تفاوت ساختار سازمانی درقلمرو های تعاملی هردوگروه وهمچنین تفاوت توان تبیین کنندگی هریک ازابعادبرای انواع ساختارسازمانی میتوان گفت که هر دونوع ساختار درقلمرو پژوهش وجود دارد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
جعفر ترک زاده
دانشیاردانشگاه شیراز دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی
معصومه محترم
دانشجوی دکتری مدیریت آموزشی دانشگاه شیراز دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی
هاجر معینی شهرکی
دانش اموخته مدیریت آموزشی دانشگاه شیراز
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :